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人力资源管理师HR职业概述:
人力资源管理师是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。我校具有多年成功培训、考试经验,师资力量强大,教学环境优良。考试合格者可取得国家人力资源和社会保障部颁发的“人力资源管理师”职业资格证书,该证书是国家认可的HR从业人员就业、上岗的有效凭证。

报考级别:人力资源管理师(四级、三级、二级、一级)每个级别的报考条件不同,对人员的实际水平要求也不同。

培训内容:HR基础知识:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、现代人力资源开发与管理;HR六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。

人力资源管理师考试科目如下:
三级和四级考核两个科目:《理论知识》和《专业技能》;
二级和一级考核三个科目:《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。

报考时间:
1、报名时间:全年接受报名,随到随学,高通过率

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机构介绍

 新疆培训行业的先行者,学校根据不同的市场需求,细分培训项目,研发培训课程,建立针对性强。
    领先教育培训中心,为社会培养独具特色的各类人才,就业于全疆各地;我校严格遵守专业、敬业、创业优良传统,严把教学质量关,同Microsoft、Adobe、Autodesk、 Macromedia体系等国际厂商建立了广泛的教育合作伙伴关系,在教育教学轨道上形成了完善的考核认证,就业上岗体系。特别把学生及社会化人员的就业问题看作重点,及时有效的解决了学员培训后无法就业的问题,建立了培训、就业一体化的新型教育模式。专业、科学的教学内容及高品质的教学质量使我校在新疆教育培训市场形成了好的口碑,并在教学研究和专业技术领域成为业界的领航者,深受全疆各地学员的青睐。


我校常年开设的课程:

计算机类:办公软件、室内外家装设计、平面广告设计、淘宝班、网页设计

广东快乐十分会计类:会计从业资格证、会计初级职称、会计中级职称、会计继续教育、会计调转

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